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한솔그룹, 하버드 리더십(DAL) 과정 도입
번호 150 조회수 5752 작성일 2012-06-29 오후 1:04:07

2008년부터 매년 신임 임원을 대상으로 하버드 리더십 DAL(Developing as a Leader) 과정을 도입하여 약 5개월 동안 온라인 학습과 오프라인 그룹코칭을 하고 현업 적용 결과를 발표하였었던 한솔그룹 (한솔제지, 한솔홈데코, 한솔케미칼, 한솔테크닉스 등 소재사업군과 한솔CSN, 한솔EME, 한솔개발, 한솔PNS, 한솔인티큐브 등 솔류선 사업군)에서는 2012년 6월 13일부터 임원 승진 후보자를 대상으로 하버드 리더십(DAL) 과정을 도입하여 동일한 방법으로 진행하기로 하였습니다.


151 POSCO, Harvard ManageMentor 도입 2012-07-17 5828
150 한솔그룹, 하버드 리더십(DAL) 과정 도입 2012-06-29 5753
149 삼성전자, Harvard ManageMentor 도입 2012-05-30 6038